İnsan Kaynakları Politikası

Amacımız:

Şirketimiz, çalışanlarımızın değerini önemseyen ve onların potansiyellerini ortaya çıkarmayı hedefleyen bir insan kaynakları politikası benimsemektedir. Bu politika, çalışanların iş memnuniyetini artırmak, gelişimlerini desteklemek ve şirketin başarısına katkıda bulunmak için gerekli olan kaynakları sağlamayı amaçlamaktadır.

 

1. Adil İstihdam İlkeleri:

a. Şirket olarak, adil istihdam ilkelerine tam olarak uymayı taahhüt ediyoruz. Çalışan seçiminde, işe alım sürecinde ve terfi kararlarında objektiflik, eşitlik ve çeşitlilik ilkelerini gözetiyoruz.

b. İşe alım sürecinde, tüm adaylara eşit fırsatlar sunuyor ve niteliklerine dayalı olarak değerlendirme yaparak en uygun adayları seçmeye çalışıyoruz.

 

2. Çalışan Gelişimi:

a. Çalışanlarımızın gelişimini desteklemek için çeşitli eğitim ve gelişim programları sunuyoruz. Yeteneklerini geliştirmeleri ve kariyerlerinde ilerlemeleri için fırsatlar yaratıyoruz.

b. Performans yönetimi süreci aracılığıyla çalışanların hedeflerini belirliyor, geri bildirim sağlıyor ve gelişim planları oluşturuyoruz. Sürekli geri bildirim ve koçluk uygulamalarıyla çalışanların performansını artırmayı hedefliyoruz.

 

3. İş Sağlığı ve Güvenliği:

a. Çalışanlarımızın sağlık ve güvenliğini en üst düzeyde tutmayı taahhüt ediyoruz. İş sağlığı ve güvenliği konusunda yasal düzenlemelere uyumlu olmanın yanı sıra riskleri belirleyip azaltmak için önlemler alıyoruz.

b. İş sağlığı ve güvenliği eğitimleri düzenleyerek çalışanlarımızı riskler konusunda bilgilendiriyor ve farkındalık yaratıyoruz. Aynı zamanda güvenli çalışma ortamını sürdürmek için sürekli iyileştirme ve denetim süreçleri uyguluyoruz.

 

4. Çalışan İlişkileri ve İletişim:

a. Şirketimizde açık, etkili ve güvene dayalı iletişimi teşvik ediyoruz. Çalışanlarımızın görüşlerini dinlemek, geri bildirim almak ve katılımlarını teşvik etmek için iletişim kanalları oluşturuyoruz.

b. Çalışanlarımızın haklarını koruyan ve adil bir çalışma ortamı sağlayan politikalarımızı belirliyoruz. Çalışanlar arasındaki çatışmaların çözümü için uygun mekanizmaları sunuyor ve işyeri disiplinini sağlamak için gerekli adımları atıyoruz.